Más retraso en atención a expedientes rezagados en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje

Chetumal.-Expedientes con más de 8 años de antigüedad, continúan sin resolverse desde lo que queda de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Quintana Roo, a casi cuatro años de estar sin facultades para recibir las quejas por conflictos laborales, que ahora son atendidas desde los llamados Centros de Conciliación.

Rafael Beltrán Chim, representante obrero en la citada instancia, dijo que tras estos cuatro años, es probable que se solicite una prorroga para continuar y finalizar la atención del rezago, pues a casi concluir el plazo legal para hacerlo tienen un avance de apenas el 30 o 40 por ciento, de los mas de 36 mil expedientes heredados.

Dijo que el avance registrado es principalmente en los casos desechados, mayormente por el desistimiento o abandono de los trabajadores, al alcanzar algún acuerdo, o de plano por fastidio del largo y costoso juicio, del que no ven resultados los denunciantes.

La lentitud del avance, es a causa de la principal razón por la cual se trasladó la Justicia Laboral al Poder Judicial y los Centros de Conciliación Laboral, que es la corrupción y los recursos legales que permiten a los patrones con dinero e influencias, alargar los procedimientos para evitar pagar a sus trabajadores inconformes, y en algunos casos evadir sanciones y multas.

El entrevistado, aseguró que aun cuando se ve lentitud en el proceso de desahogo del rezago acumulado, se avanza con un poco más de ligereza, al retirarse la injerencia política que anteriormente se dictaba desde el Gobierno del Estado, y les limitaba en independencia para impartir justicia laboral en favor de los trabajadores.